禁煙したい気持ちに応える制度禁煙促進補助制度
禁煙にチャレンジする社員を応援
喫煙は、個人の健康のみならず業務への影響・医療費の増加・生産性の低下をもたらす課題と認識されています。
当社ではこの状況を踏まえ、社員が禁煙に取り組む環境を整えるべく、「禁煙促進補助制度」を導入しています。
喫煙のリスク
喫煙は、健康面・社会面・経済面において多くのリスクを伴います。
- 呼吸器疾患のリスク増加
- 心血管系への悪影響
- 免疫力の低下
- 受動喫煙のリスク
- 喘息や低体重児のリスク
- 喫煙習慣に伴う費用
- 医療費の増加
上記のように、喫煙は「個人の自由」の枠を越えて、広く社会的・組織的な責任とつながる課題です。 禁煙は一朝一夕に成功するものではありませんが、その一歩を踏み出すことで、心身ともに健やかな毎日へと近づくことができると考えています。
制度の概要
禁煙外来の初診日から6ヶ月間の診察期間の治療費の一部を補助します。
制度のポイント
1禁煙成功率の向上
専門的な禁煙外来への受診を経済的に支援することで、途中挫折を防ぎ成功率の向上を促します。
2気持ちの自信につながる
制度を活用して禁煙を続けられたことで、自己肯定感や達成感を実感できます。
3人間関係の健全化
喫煙による距離感や罪悪感がなくなり、家族や同僚とのコミュニケーションがスムーズに行えます。
禁煙に踏み出すハードルを下げる制度
禁煙を始めることで、朝の目覚めが軽くなる、息切れしづらくなる、味覚が変わるなど、身体が少しずつ変化していくのを実感する方も少なくありません。
こうした変化を通じて、仕事への集中力向上や社内コミュニケーションの活性化など、業務面でも良い影響が期待できます。
当社では、こうした禁煙の取り組みを支援するため、禁煙外来の治療費の一部を補助する「禁煙促進補助制度」を運用しています。
経済的な負担を軽減することで、禁煙に踏み出すハードルを下げ、より多くの方の成功につなげることを目指しています。
活用事例紹介社員の声Case
Studies
禁煙の第一歩が踏み出せた
何度も禁煙に失敗してきた私にとって、治療費補助制度の存在は大きな後押しでした。初診から6ヶ月間、定期的に診察を受ける中で徐々に喫煙への欲求が減少し、今では完全にタバコを断てました。金銭面の支援があったからこそ、本気で取り組めたと思います。
治療計画が立てやすかった
6ヶ月間の診療期間中、複数回の通院が必要でしたが、補助制度のおかげで経済的負担は気になりませんでした。通院スケジュールの立案もスムーズにでき、計画的な禁煙に取り組めた点が良かったです。タバコをやめたことで、日々の生活がより快適になりました。
経済的負担が軽くなり感謝
20,000円まで治療費が補助されるのは非常にありがたかったです。
ニコチン依存症対策として薬の処方や定期通院が必要だったため、金銭的な心配が少ないことが継続の大きな後押しになりました。
